我国人口众多，社会保障也是世界独一份的，社保的存在，保障了我国百姓多维度的生活。无论是养老金还是医保，都离不开社保，很多灵活就业人员认为这两项保险是必须缴纳的，一旦没有缴纳够年限，后期很难处理。众所周知，养老保险要缴纳够十五年才能在退休的时候享受到养老金，那么没缴纳够年限的，又不能一次性补缴了，还有哪些办法可以解决呢？

一次性补缴“成为历史”

在此之前，我国社会保障还不完善，参保的方式还不统一，导致很多人没有来得及缴纳社保，就已经到了退休的年纪，对于社保有初步认识，但是无法享受社保。因此，国家给予这类人群一次补缴的机会，只要在规定时间内缴纳完毕，一样可以领取养老金。而随着时代发展，一次性补缴被取消，百姓们还有什么办法补缴吗？

分年限补缴

这种补缴方式适用率最高，也是可以解决比较常见的问题。也就是缴纳社保已经接近十年了，剩下的年限不多了，可以在退休之际补充缴纳，一般百姓都会选择把这个漏洞给“补上”。但是一些退休且没有收入的老年人则无法承担这笔费用，若是收入少或者没有收入，仅有微薄的积蓄，这些人该怎么办呢？

响应国家的延迟退休政策

我国人口结构如今面临着巨大问题，退休的老人导致劳动力跟不上，年轻人生育率下降，最终导致差异越来越大。所以国家还是需要即将退休的人暂时顶住压力，一两年或者两三年，既缓解人口老龄化问题，还让老人们有工资维持生计，对于一些经济条件的家庭和条件不好的人来说，延迟退休保障了他们的生活，顺便缴纳了社保。

职工保险进行降档缴纳

上述两种都不符合的人群，可以把社保的类型进行转换。很多人可能不太了解社保的区别，职工保险缴纳的金额比居民社保缴纳的多，同样待遇也要比居民社保高，这样个人的经济压力会大大减少。但是最终有社保怎么也比没有要好，毕竟当自己老到不能动的时候，只有积蓄和社保的钱才能保障自己的生活。

不缴纳社保的人

很多人也会选择放弃社保，这种情况并不多见，因为时代在变化，我们的钱会越来越贬值，而物价会上涨，想想六十年代的一百块钱跟现在的一百块，面值都是一样的，但是因为环境不同了，价值也是天差地别。所以尽管存了一部分养老的钱，那么今后是否能够应付生活的消耗？没有医保的情况下，看病没报销，一场小病可能就会让自己的存款有巨大的变化，最后因为没钱而选择放弃医治就划不来了。

我国的养老问题已经被政府所关注，未来老年人的数量还会持续上升，如今社保这种全国统一的保障还是要珍惜的，很多国家对于百姓是没有相关保障的，我们生活在中国感到幸福全因保障的升级和变化。你的社保缴纳多少年了呢？